日前，“1+4+N”创新平台体系内博士后迎来“高光时刻”：在第二届全国博士后创新创业大赛总决赛中，我市获得的两个金奖，全部由该平台体系选手夺得。

奖牌的含金量十足，这也成为市产业技术研究院博士后工作的有力说明。近年来，市产业技术研究院不断创新完善博士后人才“引、育、留、用”全链条服务体系，加快产才融合，瞄准“高精尖缺”，打造博士后人才“蓄水池”。

【施展才华，这里有平台】

在浦林成山（山东）轮胎有限公司，清洗一台表面附着污染物的硫化机，已从数个小时“断崖”式降至45分钟。

技术瓶颈突破，得益于武汉理工大学威海研究院攻克激光器、清洗头、视觉引导技术等多项核心部件与工艺，并研发出国内首台硫化机全自动激光清洗设备，可为企业节约上百万元成本。目前，该款设备在手订单已超20台，第二代、第三代产品正在研发中。

今年，全市共获批3家山东省博士后创新实践基地，武汉理工大学威海研究院便是其中之一。

平台是促进产学研结合的有效载体，是催生企业创新发展动能的有效途径。近年来，市产业技术研究院开展“政策进平台”系列培训，助力平台更好地熟悉了解各类申报政策，集聚高端人才、加速成果转化和产业化，积极推动平台建站、建基地。

连日来，市产业技术研究院工作人员频频“打卡”威海光子信息技术产业研究院有限公司，手把手帮助企业申请博士后创新实践基地。现已完成备案，预引进博士后正在学校办理相关手续，完成后便可入站。

截至目前，“1+4+N”创新平台体系内共设立博士后科研工作站2处、博士后科研工作站分站1处、博士后创新实践基地5处。

【创新创业，这里有项目】

最近，荣成康派斯新能源车辆股份有限公司技术储备再升级。

电动汽车车主可能都有过“里程焦虑”，而汽车轻量化则是提升续航里程的方法之一。企业的痛点让哈尔滨理工大学博士颜泽华看到了科研和市场的结合点。在“山东省博士后科技服务团威海企业行”启动仪式上，颜泽华和企业签约，将把铝合金应用于房车底盘，实现轻量化与高品质二者兼得，预计可为企业取得显著经济效益。

为推动科研成果与市场需求精准对接，市产业技术研究院围绕研究领域、成果转化、产业匹配等方面，精准绘制高端人才图谱，完成体系内37名国家级、40名省级人才团队图谱，常态化、精准化开展平台走进企业、企业走进平台的“双走进”活动，现场了解科创型企业发展中遇到的各种困难，持续关注企业对研究生、博士后、高层次人才的需求，并根据需求匹配相关院校的对应团队，努力让企业每个需求都能找到平台、找准人才。

一项项博士后攻坚技术不断取得新突破：海带变温变湿智能保质烘干照进现实，骨修复系列新材料的研发取得实质性进展，生物合成领域研究正稳步推进……目前，平台体系内的博士后主持或参与国家基金、国家自然科学基金等市级以上科研项目50余项。

【引育留用，这里有诚意】

电话沟通、视频洽谈……最近，市产业技术研究院协同威海激光与光电子信息技术研究院正在紧锣密鼓地对接河北工业大学电子信息工程学院教授于宇。

“以题选人”是市产业技术研究院及“1+4+N”创新平台招贤纳士的特色。于宇主要从事高重频大能量短脉冲固体激光技术与应用研究，和我市重点产业恰好契合。签约后，于宇将成为激光与光电子信息技术研究院的首位进站博士后，可获得 5 万元的一次性“基础资助”、最高15万元的重点资助、最高15万元的配套奖励，同时还将获得每月5000元、最高18万元的青年人才生活补贴和20万元的购房补贴。

良好的营商环境，是博士后留在威海的加分项。市委人才工作领导小组出台“1+4+N”创新平台体系专项人才政策，通过人才工程“配额制”、人才“双落户”、职称评审“直通车”等措施，靶向支持体系内的平台及孵化企业引育高学历人才，还针对建站、招收博士后等环节给予基地一定数额的资助。

大手笔背后，有着长远的打算。据了解，以前引进博士后是“借鸡生蛋”，不求所有、但求一用，引进后考虑更多的是解决现实的理论技术难题。如今要“筑巢引凤”，既立足当前解决技术瓶颈难题，又着眼长远储备前沿理论技术，把科技创新与人才培养有机结合起来，在推动科技进步的同时，培养集聚高层次人才。

当前，“1+4+N”创新平台体系共有在站博士后25人、总进站博士后43人，一个开放、共享、活力的高层次人才生态圈正在加速形成。